FAQ zum Berufungs- und Karrieresystem

Die wichtigsten Fragen und Antworten zum Berufungs- und Karrieresystem der Technischen Universität München (TUM) für Professorinnen und Professoren – mit Fokus auf TUM Faculty Tenure Track.

Die TUM ist die erste deutsche Universität, die ein gestuftes leistungskontrolliertes Berufungs- und Karrieresystem praktiziert. Basierend auf den besten internationalen Standards und transparenten Leistungskriterien bietet es stringent qualitätsgerichtete Karriereoptionen – sowohl für exzellente Nachwuchswissenschaftlerinnen und -wissenschaftler als auch für bereits etablierte Forschende.

Welche Karriereperspektiven bietet eine Professur an der TUM?

  • Tenure Track Assistant-Professur: Im Falle einer Berufung als Tenure Track Assistant Professor (W2) ist die Professur auf 6 Jahre befristet, hat aber ausnahmslos eine Tenure-Option. Diese Option bedeutet: Bei positiver Tenure-Evaluierung im letzten Jahr erfolgt die Umwandlung in eine unbefristete Associate Professorship. Tenure Track Assistant Professorships haben ein reduziertes Lehrdepudat. Ein Mentorat begleitet die sechsjährige Bewährungsphase.
  • Die Associate Professur ist eine unbefristete W3-Position. Im Falle einer Berufung als Associate Professor besteht grundsätzlich die Möglichkeit, auf eine Full Professorship aufzusteigen. Dieser Karriereaufstieg kann frühestens nach drei Jahren und einer erfolgreichen Leistungsevaluierung (Post Tenure Performance-Phase) erfolgen.
  • Full Professors sind unbefristet auf einer W3-Stelle beschäftigt. Sie sind in ihrer Disziplin international führende Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die üblicherweise auch ausgezeichnete Leistungen in der Lehre vorweisen können.

Fragen zur Bewerbung auf eine TUM Faculty Tenure Track-Professur

Für Nachwuchsforschende

Tenure Track: Der Karrierepfad

Es ist das erste echte Tenure-Track-System nach internationalem Vorbild an einer deutschen Universität: Der TUM Faculty Tenure Track, der bei erfolgreicher Evaluierung zu einer unbefristeten W3-Professur führt.

Alle wichtigen Infos zum Verlauf der Tenure-Track-Phase, zur Ausstattung – und wie wir unsere Nachwuchstalente in ihrer persönlichen Entwicklung zu Forschenden mit internationaler Reputation fördern.

Details zum Tenure Track

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Berufungen, Karriereaufstieg und Dual Career
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Dokumente zum Berufungs- und Karrieresystem der TUM

TUM Berufungs- und Karrieresystem

Satzung der TUM zum Tenure Track

TUM Faculty Recruitment Code of Conduct

Weitere Dokumente: Dienstleistungskompass

HSTS